Ihre Aufgaben:

• Bauteilplaner (m/w/d) für die Fertigung von rotierenden Bauteilen aus Nickelbasislegierungen oder Titansuperlegierungen (Serie als auch Neuprodukteinführung)
• Planung von Arbeitsabfolgen und Fertigungsprozessen unter Berücksichtigung neuer Verfahren nach arbeitswissenschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Erkenntnissen
• Erstellung von Arbeitsbegleitpapieren (z. B. Arbeits-, Prüf-, Skizzenpläne, prozessspezifische Anweisungen) sowie Planung und Konzeption der eingesetzten Betriebsmittel, Vorrichtungen, Messmittel u.a.
• Dokumentation der Fertigungsmethode und Freigabe unter Berücksichtigung relevanter Qualitätsanforderungen und Vorschriften
• Erstellung von Erstmusterprüfberichten (FAI)
• Überprüfung der Kundenspezifikation und technischer Verhandlung mit dem Kunden bzgl. Machbarkeit, Qualität und Kosten
• Abstimmung und Durchführung von Optimierungsmaßnahmen an Fertigungsprozessen oder der Produktdefinitionen zur Verbesserung von Wirtschaftlichkeit und Qualität
• Fertigungsversuche einsteuern, überwachen und Ergebnisse analysieren
• Problem-, Ablauf- und Schwachstellenanalyse mittels Prüf- und Fehlerdokumentation sowie erweiterten Qualitätswerkzeugen (u.a. Root Cause Analyse, 8D, statistische Prozesskontrolle, FMEA, Lean Six Sigma)

Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

• Bachelor / Master / Diplom Studium Maschinenbau oder vergleichbar, oder Ausbildung zum Techniker Metallverarbeitung mit mehrjähriger relevanter spezifischer Berufserfahrung
• Berufsspezifische Fachkenntnisse in der Fertigung von Luftfahrtbauteilen / Metallverarbeitung, insbesondere in den Bereichen Zerspanung und Prüfung
• Kenntnisse in der Konstruktion mit CAD-Programmen (idealerweise Siemens NX)
• Erfahrung im Umgang mit Qualitätsdaten
• Vorteilhaft sind Kenntnisse in der Arbeitsvorbereitung mit Siemens Teamcenter sowie im Umgang mit SAP Manufacturing & Costing

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für technische Kommunikation 

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Überdurchschnittliches Gehalt
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto
• Homeoffice nach Absprache möglich
• Kindergartenzuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Sonderurlaub für wichtige private Anlässe
• JobRad
• Aus- und Weiterbildung
• Zuschüsse zu Familienheimfahrten und bis zu 100 % für die Unterkunft