Ihre Aufgaben:

• Als Quality Manager im Elektromaschinenbau unterstützen Sie den Aufbau der gesamten Qualitätssicherungsdokumentation für eine neue Großantriebsfertigung in einem neuen Werk.
• Dabei arbeiten Sie gemeinsam im Team mit den Entwicklungsingenieuren für die mechanische und elektromagnetischen Auslegung der neuen Synchronmaschinen und einem Qualitätsingenieur des Werkes.
• Als Grundlage dient Ihnen die Qualitätssicherungsdokumentation eines bereits vorhandenen Fertigungsstandortes, welche auf die Belange unseres neuen Standortes angepasst werden muss. 
• Wesentliche Elemente Ihrer Arbeit sind dabei Prüfspezifikationen, Qualitätsprüfanweisungen, Technische Liefer-Vorschriften, allgemeingültige DIN, EN, ISO-Normen, und auch werksspezifische Normen, Vorschriften und Richtlinien der verschiedenen Fertigungsstandorte.
• Die Ergebnisse Ihrer Arbeit stellen Sie regelmäßig in Ihrem Team zum Review vor, nehmen die Änderungen / Ergänzungen auf und arbeiten sie in Ihre Dokumente ein.

Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

• Abgeschlossenes technisches Studium Maschinenbau, Elektrotechnik, Fertigungstechnologie oder vergleichbar, bei entsprechender Eignung auch abgeschlossene Ausbildung zum Techniker
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Qualitätsmanagement, Fertigung oder Entwicklung von konstruktiven Lösungen für die elektrische Antriebstechnik, vorzugsweise für Großantriebe
• Praktische technische Erfahrung im industriellen Umfeld (z.B. durch Berufsausbildung oder Mitarbeit in Industrieprojekten) 
• Kenntnisse im Umgang mit Normen und Vorschriften aus dem Bereich des Elektromaschinenbaus
• Sicherer Umgang mit MS Office Applikationen
• Kenntnisse im Umgang mit Konstruktions- und Fertigungslösungen wie NX, SolidWorks und Teamcenter sind von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit, genaues Arbeiten, hohe Eigeninitiative und Flexibilität

Ihre Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Überdurchschnittliches Gehalt
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto
• Homeoffice nach Absprache möglich
• Kindergartenzuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Sonderurlaub für wichtige private Anlässe
• JobRad
• Aus- und Weiterbildung
• Zuschüsse zu Familienheimfahrten und bis zu 100 % für die Unterkunft